Sotkamon kunnan myöntämän työllistämisen kuntalisän ehdot muuttuvat 1.1.2025 alkaen. Uudet työllistämisen kuntalisän ehdot löydät tämän linkin takaa: Työllistämisen kuntalisä 2025. Hakuehdoista poiketen, työsopimus voidaan toimittaa ensimmäisen tilityshakemuksen yhteydessä, mikäli sopimusta ei ole tehty vielä kuntalisän hakuvaiheessa.

Kuntalisä maksetaan työnantajalle, joka työllistää ehdot täyttävän sotkamolaisen henkilön, jonka työmarkkina-aseman parantaminen vaatii erityisiä panostuksia:

• Sotkamolaiset alle 29-vuotiaat nuoret, joiden ammatillinen osaaminen tai työkokemus on vähäistä
• Sotkamolaiset työnhakijat, joilla on tunnistettuja tarpeita kehittää osaamistaan ja hankkia työkokemusta muuttuvassa työelämässä
• Täsmätyökykyiset työnhakijat (lääärinlausunto tarvitaan)
• Vieraskieliset työnhakijat (mm. kotoutumisajalla olevat)

Kysy lisää työllistämisen kuntalisästä: tyollisyysavustukset@sotkamo.fi

Tee sähköinen kuntalisähakemus täällä: Kuntalisähakemus

Hae kuntalisän tilitystä (1.1.2025 alk. tehdyt päätökset): Kuntalisän tilitys

Ennen 31.12.2024 tehdyt päätökset:

Hae kuntalisän maksatusta (webropol.com)

Kouluttamalla työntekijän työpaikalla saat tarpeeseesi sopivinta osaamista nopeasti ja kustannustehokkaasti. Oppisopimuskoulutuksella voi hankkia ammatin, syventää ammatillista osaamista tai hankkia uutta ammatillista osaamista. Oppisopimuskoulutukseen on mahdollista saada tukea – kysy lisää: tyollisyysavustukset@sotkamo.fi

Tutustu lisää oppisopimukseen (oppisopimus.fi)

Tarjoamalla mahdollisuuden työkokeiluun voit auttaa esimerkiksi nuorta ammatinvalinnassa tai työmarkkinoille palaavaa osaamisensa kartoittamisessa. Työkokeiluun osallistuja tutustuu ammatteihin ja työympäristöön käytännössä. Työkokeilun aikana tutustut mahdolliseen uuteen työntekijääsi.

Tarkemmin työkokeilun ehdoista ja sisällöistä saat tietoa ottamalla yhteyttä työllisyyspalveluihin tyollisyyspalvelut@sotkamo.fi